公司企業(yè)文化建設(shè)的指導(dǎo)思想:
公司的企業(yè)文化緊緊圍繞公司的發(fā)展戰(zhàn)略,以致力于中國環(huán)保事業(yè)為使命。堅(jiān)持以人為本,科技為先做為核心。它是我們行動(dòng)的綱領(lǐng);是指導(dǎo)各項(xiàng)工作的基本準(zhǔn)則;是統(tǒng)領(lǐng)制度、經(jīng)營、管理的基礎(chǔ)法則;是引導(dǎo)公司走向美好愿景的思想指針。
全體員工要自覺認(rèn)同企業(yè)文化,自愿接受企業(yè)文化的熏陶、監(jiān)督和約束,并不斷對其進(jìn)行補(bǔ)充與豐富。企業(yè)文化的提出只是開始,成功源于行動(dòng),將企業(yè)文化“內(nèi)化于心,外化于形”,是我們共同的責(zé)任。在企業(yè)文化的引領(lǐng)下,我們的路將走得更遠(yuǎn),步伐將更加堅(jiān)定。
公司精神:誠信、創(chuàng)新、高效、共贏。
公司使命:城市固廢再生資源的整合者;循環(huán)經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)化的踐行者。
服務(wù)宗旨:培養(yǎng)卓越而**的團(tuán)隊(duì),把卓越和優(yōu)質(zhì)帶給客戶。
管理方針: 嚴(yán)、實(shí)、細(xì)、高、滿
嚴(yán):嚴(yán)標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)獎(jiǎng)懲 實(shí):講實(shí)效、辦實(shí)事 細(xì):細(xì)分析、細(xì)謀略 高:高效率、高效益 滿:滿意度、滿負(fù)荷
公司目標(biāo): 以品行贏得信任、以卓越提升價(jià)值,以創(chuàng)新制造差異、以科技挑戰(zhàn)競爭。
公司管理理念:明確目標(biāo)、科技為先、有力執(zhí)行、嚴(yán)謹(jǐn)控制。
公司經(jīng)營方略:分權(quán)有序、集權(quán)有道、管理程序化、效益綜合化、服務(wù)專業(yè)化。
公司行為作風(fēng):追求卓越、求真務(wù)實(shí);以誠為本、以效為先。
公司價(jià)值觀體系:
經(jīng) 營 觀——資源整合、價(jià)值創(chuàng)造。
創(chuàng) 業(yè) 觀——勇于擔(dān)當(dāng)、業(yè)在人創(chuàng)。
工 作 觀——愉快地學(xué)習(xí)、快樂的工作。
團(tuán) 隊(duì) 觀——同心同力、共享共擔(dān);嚴(yán)于律己、善待他人。
用 人 觀——有惟品德重品行,不惟資歷重能力。
合 作 觀——諾于行,金于信。
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